Pentru instituțiile statului, noile prevederi urmăresc clarificarea competențelor, reducerea întârzierilor și stabilirea unor termene de răspuns mai clare, mai ales în situațiile care necesită intervenție rapidă.
Impactul nu va fi resimțit la fel de toate organizațiile. Companiile mari, care au departamente juridice sau de conformitate, se vor adapta mai ușor. În schimb, întreprinderile mici ar putea simți mai puternic presiunea costurilor inițiale și a volumului suplimentar de muncă.
Instruire periodică și ghiduri pentru aplicare
Autoritățile au anunțat că vor fi pregătite campanii de informare și ghiduri practice pentru perioada de tranziție. Acestea ar trebui să ajute companiile și instituțiile să înțeleagă mai bine noile obligații și să reducă riscul unor greșeli de aplicare.
Un element important al pachetului de măsuri îl reprezintă instruirea periodică a personalului responsabil de conformitate. Angajații care gestionează documente, raportări sau proceduri de autorizare vor trebui să participe la sesiuni de pregătire, pentru ca normele să fie aplicate cât mai unitar.
Prin această măsură, autoritățile vor să limiteze interpretările diferite, erorile administrative și eventualele litigii apărute din cauza aplicării neclare a regulilor.
O resto si pe aver rig
